[elektro-etc] End of Baumax (multinál dolgozni)

[Ábrahám Gábor]

Szia!

> Jól kapiskálod. Kezd olyan érzésem lenni a multikkal,
> mint a katonasággal-rendőrséggel, hogy miért megy oda
> egyáltalán bárki dolgozni? Mazochizmusból?
> Azt értem hogy pénzt keresni, de milyen áron?
> Üdv.: gyapo

Én 22 év saját cég után dolgozom most egy multinál.
Mik a pozitívumok, az igen versenyképes, teljes
egészében legális, adózott, bejelentett jövedelmen kívül.

Először is olyan technológiát fejlesztek, olyan alkatrészekkel,
aminek egy része nemhogy nem kapható, de még be sem jelentette a gyártó.
(Esetleg egy konferencia egyik diáján, mint távoli jövő szerepel.)

Tegye fel a kezét, akinek az asztalán olyan PC van, amiben
96 core és 64GB memória látszik! (Jó, a 96 csak a HT miatt
annyi, valójában csak 48.)

Napi kapcsolat a legnagyobb cégek fejlesztési részlegeivel.
Intel, Xilinx, Micron, Broadcom, AMI, hirtelenjében, akiknek a dedikált
kapcsolattartójával eddig találkoztam, Altera a héten volt,
de nem értem rá beülni. (Ezek nem marketingesek, hanem fejlesztők.)
Minden cégnél hozzáférés a belső információs portálokhoz,
ticket nyitási lehetőség. (Ezek a hibajelzések, kérdések amik
az e-mail-től eltérően adatbázisban követve vannak, és adott idő
alatt válaszolniuk kell rá.)

Másfél éve vagyok itt, ez alatt voltam Münchenben, Stockholmban,
Kaliforniában kétszer és Kanadában is egy hetet.
(Napidíj, autó és a turistaként megszokottnál sokkal jobb szálloda.)

Munkakörülmények:
Rugalmas munkaidő, elvben 10-től 4-ig bent kell lenni.
A többletet ki lehet venni fél vagy egész szabadnapnak,
két hetenként egy napot lehet előzetes egyeztetés után otthon dolgozni.
(Én pont ma vagyok itthon.) Ha nem akarod lecsúsztatni, fizetik a túlórát.


Laptop, választható kicsi könnyű Ultrabook, nekem most ez van,
<http://prohardver.hu/teszt/hp_elitebook_folio_9470m_vekony_laptop_oltony_mele/megjelenes.html>
vagy valami I7 Full HD erőgép
<http://prohardver.hu/hir/bemutatkozott_a_hp_zbook_mobil_munkaallomasok_uj_g.html>
esetleg  Dell + Linux.
Dokkoló, külső monitor, ha kérsz akkor kettő. (Perverz hardvereseknek három 
is).

Telefon, havi 1GB net használattal. (Ha kell, ezt felemelik 3GB-ra.)

Működő infrastruktúra. (Tudom, ez a mai világban nem csoda, de én
tudom értékelni, hogy mindig a "Pull_Printing" nevű nyomtatóra
nyomtatok, aztán odamegyek a világ bármely pontján lévő Ericsson
tetszőleges nyomtatójához, odateszem a belépőmet és már jön is kifelé.
Azért ez más, mint amikor el kell menni toner-t vagy papírt venni.)
Egyszer nem indult el a laptopom, leadtam a földszinten, kaptam egy másikat,
aztán másnap reggel hívtak, hogy mehetek a sajátomért.

Képzések rendszeresen. Lényegében bármilyen, a munkához kicsit is 
kapcsolható
tanfolyamot fizetnek. (A szintén firmware-es kollégám pl. elosztott 
párhuzamos rendszerekről
volt 4 napos tanfolyamon. Van egy ERLANG nevű programozási nyelv, amely 
konkurens,
valós idejű, elosztott, nagy hibatűréssel bíró rendszerek készítésére 
találtak ki.
Firmware környezetben nem tipikus több tízezer egyidejű taszk.)

Angol, svéd és indokolt esetben spanyol nyelvtanfolyam munkaidőben, költség 
támogatással.
(Ha valaki spanyolra akar menni, majd megindokoljuk.)

Előrejutási lehetőség. (Tőlem átlag 3 havonta kérdezik meg, hogy nem 
akarok-e főnök,
vagy manager lenni.)

Apróságok, mint ingyen saláta és gyümölcs az étteremben, kávé, tea (igény 
szerint mézzel)
minden emeleten.


Negatívum nem sok van.
Nekem furcsa volt megszokni, hogy van főnököm. Ez persze nem multi 
specifikus,
hanem alkalmazott - vállalkozó kérdés, de nekem szokatlan.

Hiányzik egy kicsit az önálló komplett, elejétől végéig az én kezemben lévő 
munka.
Ilyen is van, csak ritka, mert nagyon komplexek a fejlesztések.
(A most készülő kártyánk NYÁK tervét pl. egy ember csinálja.
24 réteg, akkora mint egy nagyobb tálca, processzorok, DDR4 és DDR3 RAM-ok,
FPGA, sok gyors jel. A kapcsolási rajz több mint 200 oldal.)

Angolul kell beszélni. Írásban olvasásban jól elvagyok, korábban is angolul
voltak az adatlapokat, meg külföldi cégekkel is kellett levelezni.
Egy meetingen, 10 ember előtt, egy feltett kérdésre kapásból úgy válaszolni,
hogy azon mindenki pontosan azt értse, amit akarok, na ez nekem nagyon 
nehéz.

Néha, az időeltolódásból adódóan vannak esti meetingek is, nekem pont nincs,
de van kollégám, aki este 10-kor is rendszeresen behív. (Természetesen 
otthonról.)

Hirtelen ennyi.

Gábor